Drage kolegice i kolege, prijatelji, simpatizeri i oni koji to nisu.<\/p>\n
Analizom ugovora uz pomo\u0107 na\u0161eg odvjetnika te usvojenim odlukama UV-a HZZO-a od 24.4.2013 donosimo \u010dlanovima sljede\u0107e informacije i preporuke:<\/p>\n
1. \u00a0HZZO \u0107e od 3.5.13. povu\u0107i ponude za novo ugovaranje.<\/p>\n
2. \u00a0HZZO je usvojio odluke koje definiraju pla\u0107anje po dva razli\u010dita ugovaranja – po starom i po novom za sve one koji se odlu\u010de na nove ugovore.<\/p>\n
3. Ponavljamo tablicu koju je sastavio na\u0161 odvjetnik u kojoj se navode razlozi za i protiv starog i novog ugovaranja.<\/p>\n
4. \u00a0I dalje je potvr\u0111eno da nitko ne mora ako ne \u017eeli potpisati novi ugovor.\u00a0<\/strong><\/p>\n 5. \u00a0Preporuka za velike timove je da zbog ve\u0107eg rizika i te\u017eeg postizanja uvjeta iz novog ugovora veliki timovi ne trebaju potpisivati nove ugovore.\u00a0<\/strong><\/p>\n 6. Preporuka za standardne i male timove je da ukoliko mogu ispunjavati obveze po novom ugovoru trebaju svakako razmisliti o potpisivanju istoga radi puno bolje (iako nestabilnije i rizi\u010dnije) financijske situacije.<\/strong><\/p>\n IO KoHOM-a smatra da se nikoga ne mo\u017ee natjerati na potpisivanje novog ugovora, a KoHOM \u0107e pru\u017eiti svu pravnu pomo\u0107 svima na koje se neopravdano radi pritisak protivno njegove volje.<\/p>\n Nadalje, kako bismo sprije\u010dili i razuvjerili glasine o osvetni\u010dkim inspekcijama HZZOa prema istaknutim predstavnicima obiteljske medicine Hrvatske (\u010demu smo bili izlo\u017eeni ranije tijekom nekih “drugih” vlasti) – ostvarili smo kontakte s konzularnim predstavnicima drugih zemalja EU-a i dogovorili izvje\u0161tavanje o aktualnim doga\u0111ajima. Budite uvjereni da mnogi od njih pokazuju zna\u010dajno zanimanje za stanje u zdravstvu Hrvatske i mjerama koje ova administracija poduzima ili ne poduzima kako bi oja\u010dala primarnu zdravstvenu za\u0161titu.<\/p>\n U kona\u010dnici svaki ugovorni lije\u010dnik mora sam odlu\u010diti \u0161to njemu odgovara ! (za DZ \u0107e odlu\u010diti ravnatelji koji tako\u0111er trebaju voditi ra\u010duna o financijskom dosegu svojih timova!)<\/p>\n Obzirom na raznolikost rada obiteljskih lije\u010dnika u pojedinim dijelovima lijepe na\u0161e zbog specifi\u010dnih potreba na\u0161ih pacijenata nadamo se da \u0107e do\u0107i vrijeme da se budu\u0107i ugovori sklapaju individualno sa svakim obiteljskim lije\u010dnikom uva\u017eavaju\u0107i posebnosti svih znanja i vje\u0161tina pojedinih timova .<\/p>\n IO KoHOM-a:<\/p>\n Kratka usporedba postoje\u0107eg i predlo\u017eenog modela ugovaranja s Hrvatskim zavodom za zdravstveno osiguranje<\/strong><\/p>\n Postoje\u0107i model ugovaranja<\/strong><\/p>\n<\/td>\n Predlo\u017eeni model ugovaranja<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n Plusevi<\/strong><\/p>\n<\/td>\n Minusi<\/strong><\/p>\n<\/td>\n Plusevi<\/strong><\/p>\n<\/td>\n Minusi<\/strong><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n Predlo\u017eeni model nudi ve\u0107u pravnu nesigurnost u odnosu na postoje\u0107i model, posebno zbog mogu\u0107nosti jednostranog mijenjanja koeficijenata od strane HZZO i nepostojanja vremenskog normativa za obavljanje DTP-a, a sve ovo uz upitnu mogu\u0107nost ve\u0107e zarade, osim za male timove koji predlo\u017eenim modelom ipak profitiraju jer bi njihova zarada u predlo\u017eenom modelu zasigurno trebala biti ne\u0161to ve\u0107a.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Drage kolegice i kolege, prijatelji, simpatizeri i oni koji to nisu. Analizom ugovora uz pomo\u0107 na\u0161eg odvjetnika te usvojenim odlukama UV-a HZZO-a od 24.4.2013 donosimo \u010dlanovima sljede\u0107e informacije i preporuke: 1. \u00a0HZZO \u0107e od 3.5.13. povu\u0107i ponude za novo ugovaranje. 2. \u00a0HZZO je usvojio odluke koje definiraju pla\u0107anje po dva razli\u010dita ugovaranja – po starom …<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jetpack_post_was_ever_published":false,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":false,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","enabled":false}}},"categories":[28,22],"tags":[],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"","jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p13bms-Ym","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/kohom.hr\/mm\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3742"}],"collection":[{"href":"http:\/\/kohom.hr\/mm\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/kohom.hr\/mm\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/kohom.hr\/mm\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/kohom.hr\/mm\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=3742"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/kohom.hr\/mm\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3742\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/kohom.hr\/mm\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=3742"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/kohom.hr\/mm\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=3742"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/kohom.hr\/mm\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=3742"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}\n
\n\n
\n \n \n \n \n \n \n \n \n – jasno definirana prava i obveze ugovornih strana do 31. prosinca 2021. godine<\/td>\n –\u00a0\u00abindeksacija\u00bb bolovanja i potro\u0161nje lijekova te umanjenja polugodi\u0161njeg pripadaju\u0107eg iznosa nov\u010danih sredstva od 3.500,00 kn kao posljedica indeksacije<\/em><\/td>\n – \u201eprividno\u201c ukidanje indeksacije<\/td>\n – izri\u010dito unesena primjena svih odredbi odluke o osnovama za sklapanje ugovora o provo\u0111enju zdravstvene za\u0161tite iz obveznog zdravstvenog osiguranja \u0161to uopu\u0107uje na mogu\u0107nost da\u00a0 HZZO\u00a0 jednostrano mijenjanja koeficijente te na taj na\u010din umanjuje pripadaju\u0107e iznose lije\u010dnicima<\/td>\n<\/tr>\n \n – nemogu\u0107nost jednostranih izmjena financijskog ugovora od strane HZZO<\/td>\n – ovisnost zarade o broju pacijenata<\/td>\n – ve\u0107a mogu\u0107nost zarade malih timova te teoretski ve\u0107a mogu\u0107nost zarade za standardne i velike timove<\/td>\n – nepotrebna i poni\u017eavaju\u0107a \u00abkategorizacija\u00bb lije\u010dnika<\/td>\n<\/tr>\n \n – relativno povoljni financijski uvjeti za srednje i velike timove<\/td>\n – ograni\u010davanje maksimalnog broja osiguranih osoba kao \u00abpla\u0107enih\u00bb pacijenata<\/td>\n – priznavanje postojanja tro\u0161kova hladnog pogona<\/td>\n – nepostojanje vremenskog normativa za obavljanje DTP-a<\/td>\n<\/tr>\n \n – pravna sigurnost za razdoblje do 31. prosinca 2021. godine kao posljedica jasno definiranih ugovornih prava i obveza<\/td>\n – relativno nepovoljni financijski uvjeti za male timove<\/td>\n – smanjena va\u017enost broja pacijenata u ukupnoj zaradi lije\u010dnika<\/td>\n – komplicirani pravni okvir izra\u010dunavanja ugovornih iznosa za lije\u010dnike<\/td>\n<\/tr>\n \n – relativno stabilni prihodi s minimalnom mogu\u0107nosti nov\u010danog ka\u017enjavanja<\/td>\n – nerije\u0161eno pitanje zamjena u slu\u010daju odsutnosti lije\u010dnika<\/td>\n – (nedovoljno uspje\u0161an) poku\u0161aj rje\u0161avanja problema zamjena u slu\u010daju odsutnosti lije\u010dnika kroz model skupne prakse<\/td>\n – mogu\u0107nost jednostranog utvr\u0111ivanja utvr\u0111ivanja opravdanosti ra\u010duna za DTP-ove i odbijanja isplate u slu\u010daju da HZZO smatra da odre\u0111eni ra\u010duni nisu opravdani<\/td>\n<\/tr>\n \n <\/td>\n <\/td>\n – postojanje (teoretski) \u00a0dodatnih mogu\u0107nosti zarade<\/td>\n – prenisko odre\u0111en iznos tro\u0161kova hladnog pogona<\/td>\n<\/tr>\n \n <\/td>\n <\/td>\n <\/td>\n – Indeksacija upakirana u u\u010dinkovito izr\u0161avanje ugovornih obveza (KPI)<\/td>\n<\/tr>\n \n <\/td>\n <\/td>\n <\/td>\n – upitna stvarna mogu\u0107nost ve\u0107e zarade standardnih i velikih timova, uz nesigurniji i nestabilniji pravni okvir<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n